Over DOOR

Stick to the story

Bij DOOR Training & Coaching geloven we in de kracht van mensen om ambities waar te maken. Wij zijn er voor organisaties die deze visie delen en streven naar continue verbetering. Onze maatwerk trainingsprogramma's in sales, service, klantgerichtheid en management zijn diep geworteld in de praktijk en gericht op tastbare, langdurige resultaten.

"Centraal staat de echte bedrijfspraktijk en het duurzaam integreren van verbeteringen in uw organisatie."

Wat is de DOOR aanpak?

DOOR werkt met ondernemende professionals. DOOR-trainers trainen meer dan 20 dagen per jaar intern met de ambitie om voor klanten het beste trainingsbureau te zijn. DOOR-trainers zijn franchisenemers die als team werken aan het waarmaken van ambities van klanten. Centraal in de aanpak staat het waarmaken van ambities op de lange termijn. Niet door een eenmalige 'boost', maar door gestructureerd te werken aan het verbeteren van resultaten. Deze stappen komen daarbij in ieder aanpak terug:

1. Diagnose - een DOOR programma is altijd een programma op maat. De overtuiging is dat leren het beste gaat in de eigen praktijk én wanneer het resultaat oplevert voor mens en organisatie. De diagnose helpt om de vraag achter de vraag inzichtelijk te krijgen én een programma op maat te ontwikkelen.
2. Design - een DOOR-trainer werkt altijd in een team van DOOR specialisten. Op deze manier wordt in ieder programma het optimale resultaat bereikt. In samenwerking met jou als klant wordt een programma vormgegeven dat bijdraagt aan het waarmaken van jouw ambitie
3. Ontwikkeling - een DOOR programma sluit altijd aan op de missie, visie, kernwaarden en ambities van een organisatie. Met het DOOR ontwikkelteam worden (online) tools en hulpmiddelen ontwikkeld die helpen de ambitie waar te maken en het resultaat te borgen.
4. Uitvoering - een DOOR programma is een lange termijn investering. De uitvoering is altijd een samenwerking tussen de klant en het DOOR team. Centraal staat het betrekken en helpen van het leiderschap om als 'trainer en coach' op de lange termijn het geleerde te borgen.
5. Borging - DOOR is altijd een partner die ervoor zorgt dat veranderingen en verbeteringen op de lange termijn doorgaan. Alles in de DOOR aanpak is er op gericht om zelf het geleerde in de praktijk te borgen. Het borgen van het geleerde in systemen en processen staat centraal.

Waar staat DOOR voor

Certificering en keurmerken
DOOR staat voor kwaliteit. Om die reden laten DOOR en haar trainers zich geregeld 'onder de loep' nemen. DOOR beschikt over het NRTO keurmerk en onderschrijft de NRTO gedragscode. Ook beschikt DOOR over het CEDEO certificaat. Dit zijn beide hoogwaardige erkenningen van kwaliteit van de DOOR oplossingen en diensten. Meer informatie over de NRTO vind je op www.nrto.nl en over CEDEO op www.cedeo.nl. Daarnaast is DOOR aangesloten bij de NFV. Meer informatie over het de Nederlandse Franchise Vereniging kan je vinden via https://www.nfv.nl/voorwaarden-franchise/.

Goed doen
DOOR gelooft niet in geld verdienen om het geld verdienen. Geld is een smeermiddel om mooie dingen waar te maken. Daarbij wil DOOR voorop lopen in maatschappelijk verantwoord ondernemen. Daarom werkt DOOR met duurzame materialen en ondersteunt DOOR Stichting Hartekind de komende vier jaar om haar ambities voor kinderen waar te maken.